Dyk ned i vores kundecases for at finde inspiration hos virksomheder der er med ombord i easymove
Siden Moment kom om bord i easymove, har de bl.a. haft mulighed for at udforske deres kerneværdier på en ny og legende måde.
"I Moment har vi en helt særlig kultur med fokus på at gøre det sjovt at gå på arbejde. Vi har nu krydret det med, at det også skal være sundt. Derfor er vi supertilfredse med samarbejdet med easymove, som kombinerer bevægelse og fællesskab på en nem og legende måde. Det er nemt at komme i gang, og der er stor hjælp til at hente fra easymove. Og så er det sjovt!"
- Sascha Barmann - servicekoordinator & teamleder i Moment A/S
Ønsket om at øge trivsel, arbejdsglæde og fællesskab var udgangspunktet for en meget vellykket easymove implementering i kundeserviceteamet hos Dekra.
Dekra formåede at se potentialet i at udnytte hele spektret af muligheder, som platformen tilbyder: surveys, skræddersyet indhold, engagerende push-meddelelser og virtuelle kick offs.
Alle medarbejdere er meget dedikerede til projektet. Deltagelsesfrekvensen er imponerende, og engagementet er skyhøjt. Baseret på den positive opstart og de gode resultater er antallet af deltagere fordoblet, og easymove er blevet en integreret del af hverdagen hos Dekra kundeservice.
Team Freck Bolig har været en del af united easymovers helt fra start. United easymovers er et netværk, hvor du styrker dine relationer og din fysiske og mentale sundhed i en åben version af easymove, hvor konkurrenterne er andre mindre virksomheder (op til 10 medarbejdere) og soloselvstændige.
Freck Bolig konkurrerer som deres eget hold i et sjovt og uformelt fællesskab. De inspirerer og udfordrer ofte resten af netværket til havdyp, kolbøtter og gåture i dagslys.
Motivation og engagement forandrer sig i løbet af året. Det samme gør aktiviteterne i united easymovers. På den måde vil Freck Bolig og de øvrige teams kontinuerligt opleve nyt og relevant indhold.
Chr. Hansen tilsluttede sig #theeasymovement i januar 2021. Globalt blev 4000 medarbejdere inviteret til at deltage, og næsten 2.000 "Hansenitter" deltog i de online kick-off-sessioner.
easymove er ikke bare en kampagne, men et værktøj og en platform til at fremme alle fire sundhedstilbud inden for konceptet 'Hansen Health'. Alle initiativer understøtter fysisk sundhed og mentalt velvære og er med til at skabe en større fællesskabsfølelse i en tid, hvor alle er fysisk længere fra hinanden end nogensinde før. Samtidig styrker initiativerne lysten til at holde sig aktiv og sund i en hverdag, hvor der er vendt op og ned på rutinerne. Alle aktiviteter i easymove er skræddersyet til "Hansen Health"-projektet og består af inspirerende Health Talks, træningsvideoer, mikroaktiviteter og venlige påmindelser for at holde alle motiverede. De forskellige initiativer sikrer et bredt engagement på tværs af organisationen.
"easymove- og Hansen Health-programmet er simpelthen et godt initiativ, der er i tråd med strategien og virksomheden. Det er inspirerende for gruppen at få nogle flere sunde aktiviteter, og vi elsker konkurrenceelementet - især når det samtidig er sjovt. Appen og initiativet fungerer så godt i disse tider, hvor vi arbejder hjemmefra, da det formår at forbinde os på sjove og sunde måder, på trods af afstanden mellem os. "
Medarbejderne har gået i alt 185.080 kilometer, siden Hansen Health startede. Det svarer til i alt 139 millioner skridt. Ud over at gå er aktiviteter som "drik vand", "spis grønt" og "lav planken" de mest populære i easymove-appen. Planken er blevet lavet 18.801 gange i alt!
I gennemsnit deltager mere end 1.000 medarbejdere i inspirerende Hansen Health Talks, og indtil videre har 25 kolleger fra hele verden bidraget med Hansen Health Exercise-videoer, som tilsammen er blevet set næsten 6.000 gange. I alt 590 ledere deltog i de indledende lederworkshops ud af 700.
"Hansenitterne" vil fortsætte med at konkurrere om at ændre små vaner på arbejdspladsen for at forblive sunde, motiverede, inspirerede og mere forbundne. ⠀
